„Was uns auszeichnet: Eine gesicherte Finanzierung und schnelles Handeln durch die eigentümergeführte Struktur.“
(Christoph Zock, Senior Projektentwickler)

„Die Chemie stimmt. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist großartig. Jeder bringt seine Fähigkeiten ein, um gemeinsam die besten Lösungen zu finden.“
(Michael Owens, Leiter IT)

„Ein schönes Gefühl, wenn man gefordert und gefördert wird! Weiterbildungsmaßnahmen werden nicht beliebig verteilt, sondern sind wirklich maßgeschneidert.“
(Karolin Maucher, Referentin der Geschäftsleitung)

„Ich habe mich damals beworben, weil ich wieder zu einem Team gehören wollte, Teamarbeit fehlte mir in meinem vorherigen Job sehr. Das P+B Team hat mich vor über 9 Jahren sehr herzlich empfangen. Ich habe mich sehr schnell sehr wohl gefühlt und nach wenigen Wochen hatte ich das Gefühl, alle Kollegen schon Jahre zu kennen.“
(Andrea Schmidt, Assistentin Projektmanagement)

„Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist unglaublich. Bei der P+B Group wird der Teamgedanke wirklich gelebt.“
(Nicole Mensch, Sachbearbeiterin Personal)

„Die Geschäftsleitung hat trotz ihrer vielen besonderen Aufgaben immer ein offenes Ohr und nimmt sich Zeit für ihre Mitarbeiter! Es werden immer Lösungen gefunden. Das ist längst nicht überall selbstverständlich!“
(Diana Willms, Assistentin Projektmanagement)

„Ich arbeite gern bei der P+B Group, weil ich meinen Arbeitsalltag weitestgehend selbst gestalten kann und weil die Geschäftsleitung allen Mitarbeitern sehr wertschätzend und respektvoll begegnet.“
(Josefine Peltzer, Sachbearbeiterin Verwaltung)

„Bei der P+B Group ist der Umgang untereinander freundschaftlich, sachorientiert und unprätentiös. Die Zusammenarbeit ist hervorragend. Neben den herausragenden Projekten und meinen spannenden Aufgaben motiviert mich das in meiner täglichen Arbeit sehr.“
(Christoph Zock, Senior Projektentwickler)

„Als Quereinsteigerin hatte ich keinerlei Kenntnisse im Bauwesen. Durch die Bereitschaft der Kollegen, ihr Wissen zu teilen und durch ihre Unterstützung ist es mir sehr leichtgefallen, fehlendes Wissen anzueignen, dies auch über die Abteilungsgrenzen hinaus. Es macht Spaß, jeden Tag etwas Neues dazuzulernen und ich bin motiviert, auch komplizierte Aufgaben anzugehen, weil ich weiß, dass ich damit nicht allein bin.“
(Andrea Schmidt, Assistentin Projektmanagement)

„Mich motiviert besonders, dass ich gemeinsam mit der Geschäftsleitung innovative IT-Lösungen verwirklichen und somit zum Erfolg des Unternehmens beitragen kann.“
(Michael Owens, Leiter IT)

„Ich fühle mich von den Kollegen, den Abteilungsleitern/innen und der Geschäftsführung sehr geschätzt und mein Wunsch, wieder zu einem Team zu gehören, wurde definitiv erfüllt.“
(Andrea Schmidt, Assistentin Projektmanagement)

„Wir sind seit meinem Anfang bei der P+B Group vor mehr als 12 Jahren stark gewachsen und realisieren große und herausragende Projekte. Dass wir dabei dennoch bodenständig geblieben sind, ist dem verantwortungsbewussten Handeln unserer Geschäftsführung zu verdanken.“
(Diana Willms, Assistentin Projektmanagement)

„Ich arbeite gern bei der P+B Group, weil mein Engagement gebraucht und geschätzt wird, weil der Umgang untereinander offen und ehrlich ist, weil ich viel Freiraum in meiner Arbeit genieße. Letzteres gibt mir die Möglichkeit, sowohl der Familie und dem Beruf gerecht zu werden. Meine Work-Life-Balance stimmt.“
(Michael Owens, Leiter IT)

„Berufliche Förderung wird bei uns großgeschrieben. Wir werden immer wieder ermutigt unseren Horizont durch individuelle Weiterbildungen zu erweitern und bei der Gestaltung unserer beruflichen Ziele werden wir unterstützt.“
(Nicole Mensch, Sachbearbeiterin Personal)

"Die Kommunikation mit der Geschäftsleitung oder den Kollegen ist fair und partnerschaftlich, die gegenseitige Anerkennung ist immer spürbar."
(Elke Montalto, Assistentin der Geschäftsführung)